监督索引号53030218036201000
附件2
麒麟区教育局2018年度部门决算
第一部分  XX概况
一、主要职能
二、部门基本情况
第二部分  XX年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
八、财政专户管理资金收入支出决算表
九、“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表
第三部分  XX年度部门决算情况说明
一、收入决算情况说明
二、支出决算情况说明
三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明
一、机关运行经费支出情况
二、国有资产占用情况
三、政府采购支出情况
四、部门绩效自评情况
（一）项目支出概况
（二）项目支出绩效自评
（三）项目绩效目标管理
（四）2018部门整体支出绩效自评报告
（五）部门整体支出绩效自评表
五、其他重要事项情况说明
第五部分  名词解释
第一部分  麒麟区教育局概况
一、主要职能
（一）主要职能
按照区政府机构编制“三定”方案，区教育局主要工作职责有以下方面：
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法律、法规，落实省、市、区关于教育工作的决议，拟订全区教育改革与发展的规划和政策，并监督组织实施。
2、负责各级各类教育的统筹规划和协调管理。会同有关部门拟定中长期教育发展规划，指导各级各类学校的教育教学改革，负责教育基本信息的统计、分析和发布。
3、负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平，指导好普通高中教育、幼儿教育和特殊教育工作。会同有关部门拟订基础教育评估标准、教学基本要求的实施意见，组织审定中小学区级地方课程教材，全面实施素质教育。
4、指导教育督导工作，负责组织和指导对中等及中等以下教育、扫除青壮年文盲工作的督导检查和评估验收工作，指导基础教育发展水平、质量的监测工作。
5、指导以就业为导向的职业教育的发展与改革，拟订中等职业教育教学指导意见和教学评估标准，做好就业指导工作。
6、负责本部门教育经费的统筹管理，会同有关部门拟订教育经费筹措、教育拨款、教育基建投资的实施意见，负责统计教育经费投入情况。认真管理使用好各级各类捐赠款物。
7、指导各级各类学校的思想政治工作、德育工作；指导各级各类学校的体育卫生、艺术教育、国防教育工作；指导全区青少年校外教育、少数民族的教育工作。
8、主管全区教师工作，指导学校教职工队伍建设工作；组织全区各级各类学校实施教师资格制度，负责初中、小学、幼儿园学校教师资格的认定；指导全区教育系统职称改革，主管各级各类学校教师专业技术职务的评聘工作。
9、规划、协调和指导各种学历后的继续教育；制定中等及其以下学校的招生计划并组织指导实施；组织各类招生考试、成人自学考试和相关的社会考试工作。
10、指导好直属学校（单位）党的建设；指导各级各类学校领导班子建设；指导教育系统工会、共青团、少先队工作；指导全区教育系统的纪检、监察、信访、审计和行风建设。
11、会同有关部门拟订语言文字工作实施意见和中长期规划，指导推广普通话工作和普通话师资培训工作。
12、指导各级各类学校贫困学生资助工作。协助相关部门做好教育系统的治安环境综合整治和突发事件处置工作。
13、履行法定行政审批事项。
14、承办曲靖市麒麟区人民政府交办的其他事项。
二、2018年度重点工作任务介绍
（一）抓项目，夯基础，全面改善办学条件。
一是大力推进学校项目建设。全面完成2014-2015年总投资1.84亿元的136个“全面改薄”项目，新建校舍30.04万平方米；总投资2580万元的2017年第二批14个“全面改薄”项目，已完工11个项目，完成投资306.4万元，新建校舍12329平方米。全面完成2014-2017年长效机制项目29个，完成投资6679万元，新建校舍39982平方米。全力推进中心城区区十一中、南苑小学、阳光小学教学综合楼建设和北关小学迁建项目和剩余36个“全面改薄”、长效机制项目建设进程。预计年内完成43所学校、5.2万平方米C级不安全校舍的加固改造工程，完成太和、东山、茨营、沿江4所中心幼儿园建设。
二是大力推进义务教育网络建设。按照省市教育主管部门的安排，积极组织实施义务教育网络建设，推进“云网端”一体化服务体系建设，全面落实“宽带网络校校通、优质资源班班通、网络学习空间人人通”和“教育资源公共服务平台、管理服务平台”的“三通两平台”建设目标，预计到2018年底，建成万兆骨干、千兆进校、百兆到班的全覆盖、全高速、全应用、全管控，有专用通道、有校园网络的“云网端融合、四全两有”教育网络，覆盖义务教育阶段各级各类学校及教育管理部门，支持移动学习，具有专用网络通道，专为教育服务的可管可控的高速网络。
（二）抓管理，强素质，切实加强队伍建设。
一是夯实队伍基础。深化教育系统人事和分配制度改革，严把教师入口关，完成教师资格认定1393人次；从应届大学毕业生中招聘教师87名，充实教师队伍；继续推进政府购买教学服务岗位，招聘合同制教师355名，纳入财政预算予以保障，解决教师和教学辅助人员不足等问题。健全完善教育系统干部选拔、任用、考核、交流机制，着力加强教育管理团队建设，开展学校领导班子研判，建立教育系统后备干部储备库，为部分学校选齐配强班子。积极协调人社部门，给予政策倾斜，中心城区中小学教师职称评审、职务晋升的渠道进一步拓宽，广大教师教书育人的内生动力进一步增强。
二是改进内部管理。制定出台了借调借用人员管理办法、支教人员管理办法、干部职工召回管理办法、专项工程和维修改造工程管理办法、重大事项请示报告制度、机关管理制度等内部管理制度，初步形成了以制度管人、管财、管事的架构。
三是提升整体素质。坚持问题导向、成果导向、实践导向，扎实开展教师全员培训，通过“集中培训、网络研修、校本研修”，实现全区6300余名教职工全员培训，全面提高教师队伍整体的能力素质，适应教育事业发展的需要。
（三）抓质量，强内涵，全面提升发展水平。
依托35个中小学（幼儿园）学科工作室，统筹一线教师、管理干部、教研人员的力量，打造优秀骨干教师、开发优质课程资源、构建优质高效课堂、建设优质科研基地、推广优秀科研成果。开齐开足开好国家规定课程，完善教育科研和监测评估机制，加强教科研队伍建设，创新教学模式和方法，持续深化学业质量评价改革，稳步提高教育教学质量。2018年高考600分以上人数首次突破一百人大关，达101人；区属学校一本上线人数首次突破400人，达402人。中考高分段考生遥遥领先于其他县市区，各分数段指标均位居全市第一，580分以上有57名，全市前100名考生中，麒麟区有50名。
（四）抓安全，严管控，确保教育稳定发展。
一是全力保障校园安全。始终把安全工作作为学校工作的重中之重，精心组织、真抓严管、务求实效，切实保障学校安全，全年未发生重大校园安全事件。强化领导，落实安全责任，做到安全工作领导、制度、人员、资金、措施“五到位”。强化职责，健全安全制度，实行学校安全目标管理，层层签订责任状，建立和落实责任制，把各项工作任务分解到各个部门，落实到人。强化教育，提高安全意识，加强全体教职工安全岗位培训，加强学生安全常识教育，加强自我保护教育。强化管理，整治安全隐患，每学期初均开展校园安全隐患排查和随机抽查，树立隐患就是事故的观念，发现隐患立即整改。强化监管，规范校车管理，加强对学生交通安全教育，规范校车安全管理和运营管理，配合公安、交通、安监等部门整顿校园及周边的交通秩序和“黑校车”运营等问题。强化投入，确保“三防”达标，结合文明城创建，加强学校门卫室建设，添置安保器材。强化治理，改善校园周边环境，积极配合有关部门对学校周边存在的治安问题、交通问题、食品卫生等，净化学校周边环境。
二是全力维护教育稳定。周密安排、精心组织中考、高考、教师招考、学业水平考试、质量监测等重大活动，实现了“零差错、零事故、零上访、零炒作”的目标。坚持公开透明、公平公正地处理教师职称评聘、中小学招生、教师录用等敏感问题。
（五）抓改革，拓资源，探寻教育发展新路。
一是持续扩大开放力度。鼓励和扶持社会资本投入教育，大力发展民办教育，支持楚雄天人中学和曲靖二中联合开办的曲靖二中麒麟实验学校落户麒麟区，实现办学招生；鼓励社会力量共投资500万元，通过改扩建、租赁等形式，建成4所规模较大、标准较高的民办幼儿园。
二是持续优化教育资源。继续依托优质教育资源，探索普通高中、初中、小学学联体建设，实现办学联盟，阳光招生，使优质学校的“择校热、大班额”问题进一步缓解，薄弱学校管理能力和教学水平进一步提高，今秋开学，有效化解义务教育阶段中心城区66人以上存量大班额330个，新招生班额均控制在56人以下。
三是持续推进产教融合。继续坚持走产教融合的路子，积极打造现代职业教育示范区，截至2018年，累计投入23.6亿元，全面推进麒麟职教中心一、二期建设，新建校舍、厂房80万平方米，实训基地和产业园区建成区面积已达900亩，先后引入中唐国盛、江苏卓远等14家企业，积极与云南中医学院、云南外事学院联合办学，筹建麒麟职业技术学院（待教育部审批），有效带动了职业教育高职化、园区化、产业化发展。
四是持续发展高中教育。协调解决了曲靖一中麒麟学校师资引进、教师工资、经费拨付等工作，助力学校教育教学工作有序开展；积极推动麒麟高中创建省一级三等高中，现已通过省专家组评估；进一步拓展普通高中学位资源，与上年度相比，普通高中统招生新增780个学位，民办生新增1200个学位，全区普通高中上线率达75%，增21个百分点，普通高中学位不足，普高上线率低的问题得到有效解决。
（六）抓作风，树形象，营造风清气正氛围。
一是持续开展作风纪律督查。区教育局统一安排，每周由一名带班领导带领值周人员，对机关工作人员上班纪律跟踪落实；深入学校落实“教育系统领导带班值周专项督查十条”， 按照“四不两直”要求，对学校各项工作、教职工作风纪律进行督促检查，全年共发出通报29期，针对存在问题限期整改，促进工作落实，严抓实管，扭转不良风气，维护教育形象。
二是实施干部职工召回管理。按照区委的部署，成立麒麟区教育系统干部职工召回管理工作领导小组，制定实施方案和实施细则，召开动员部署会，安排部署全区教育系统干部职工召回管理工作，各学校细化实施细则，做到目标明确，措施有力，重点突出，让机关干部、学校领导、普通教师普遍受到了教育，警示、震动和约束，进一步促进广大教职工增强责任心，提振“精气神”。
（七）抓活动，促育人，落实立德树人根本任务。
一是创文活动有声有色。区教育局认真履行创文第二工作组职责，及时召开相关会议，形成了领导小组负总责、区教育局牵头、各成员单位齐抓共管的工作机制和工作氛围；全区中小学充分发挥学校主阵地的辐射带动作用，在教育系统营造人人知晓创文、人人支持创文、人人参与创文的浓厚氛围；围绕全区各学校创文氛围营造、“五室一校”建设、应知应会知识、志愿者服务、校园文化、环境美化亮化及周边秩序整治等创文工作重点，争取区级资金400万元投入创文建设，按照督查常态化的工作要求，组织专项工作督查，编发通报，限时整改，使各学校各项创文工作动起来、紧起来、撵起来；协调区政法、公安、交警、综合执法、市场监督等职能部门，集中开展整治工作，组织开展“小手拉大手 文明齐步走”活动，通过小手拉大手活动，教育一个学生，带动一个家庭，文明一个社区。
二是德育活动鲜活生动。充分利用重大节庆日、纪念日，在全区中小学广泛开展“中华魂”（腾飞的祖国--改革开放四十年）主题教育活动、清明节祭扫烈士墓活动、青少年法治宣传教育活动、“学雷锋 手拉手”实践体验活动、公民道德宣传日主题活动、“保护母亲河 创建文明城 麒麟在行动”活动等主题教育活动，把枯燥空洞的德育说教形式变为寓教于乐的鲜活场景，让学生亲身体验和自我内化。
三是文体活动丰富多彩。区教育局主办了主题为“阳光下成长”的麒麟区第二届中小学生艺术展演活动，联合团区委组织第十六届 “星耀麒麟”才艺大赛，集中展示麒麟区中小学生艺术教育发展成果，更好的激发广大学生的艺术兴趣，培养健康的审美情趣和良好的艺术修养，促进德智体美全面和谐发展。
（八）抓精准，全覆盖，扎实开展教育脱贫攻坚。
一是压实工作责任。全面开展教育脱贫攻坚工作，层层签订脱贫攻坚目标责任书，建立起“局长、分管副局长、科室负责人、中心学校校长、中学校长、村完小校长、年级组长、班主任、教师”的自上而下责任链条。
二是加大宣传力度。通过校园广播、黑板报、简报、宣传栏广泛宣传教育精准扶贫工作，发放《教育精准扶贫工作手册》口袋书200本、《建档立卡学生介绍信》2500份，让脱贫攻坚政策和学生资助政策家喻户晓。
三是抓实控辍保学。签订控辍保学目标责任书，建立健全精准组织入学、精准劝返复学、精准控辍保学机制，每周开展“控辍保学”专项督查，把“控辍保学”责任落实到每一所学校、每一个校长、每一个班主任、每一名科任教师。全区九年义务教育入学率达100%，辍学率远远低于省定控制标准，建档立卡贫困学生辍学率为零。
四是落实精准资助。全面落实各项扶持、资助政策，做到“全面覆盖、全程覆盖、全员覆盖”，资助学前教育家庭困难幼儿314人、发放生活补助4.71万元；资助义务教育阶段贫困生1523人，发放义务教育营养餐补助、寄宿生生活补助130.6万元；资助普通高中贫困生242人，发放高中助学金30.25万元，免除学费12.21万元，发放生活补助29.87万元；麒麟职校发放助学金602人、60.2万元，免学费 977人、97.7万元。
（九）抓党建，筑堡垒，加强教育系统党的建设。
一是推进学习教育活动常态化。继续推进“两学一做”常态化，强化党章党规学习教育，不断增强宗旨意识、法纪意识和规矩意识，促使党员干部履行义务，遵章守纪；采取“走出去”或“请进来”等方式，做好党的十九大精神干部轮训工作，对区属各学校党组织书记、党务工作者开展集中轮训，各学校党组织对所属党员进行兜底培训，做到每名党员培训时间不少于3天（24学时）。继续推进“勇于担当，奋发有为追求卓越”主题实践活动，压实责任担当，推动干事创业。
二是推进学校党建工作特色化。认真落实基层党建工作巩固年各项要求，按照“统筹谋划、分类指导、无的要有、有的要强”的工作思路，着力严责任、补短板、抓规范、强保障 ，高位推进中小学“十好党组织”、党建示范点建设和基层党支部规范化建设，促使未创建的学校抓创建、出特色，已经创建验收并下达整改通知的抓整改，补短板，已创建合格验收的学校出经验、铸品牌，全面实现“点上出经验、面上有提升，整体树品牌”目标。
三是推进党组织设置科学化。按照管用结合，便于活动，利于工作的原则，规范党委、党总支、党支部、党小组设置。进一步推广中学把下属党支部或党小组建在年级上、小学（幼儿园）把下属支部或党小组建在学科组或年级上的良好做法，镇街道中心学校把支部建在中学或完小点或建立联合支部的良好做法，全面优化组织设置，全面完成组织覆盖确保党员有归属，组织有活动，工作有推动。
四是推进党内常规工作规范化。规范制度建设。做好制度的废改立工作，废除与党的十九大精神不一致或抵触的制度文件，修改完善不合时不起作用的制度，制定行之可行富有实效的制度。规范党内常规。认真落实好主题党日活动、“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、发展党员、党费收缴工作、党员教育管理等制度，抓经常，成常态。规范档案管理。按照“材料齐全、内容详实、科学归类及时归档、整齐摆放”的要求，切实加强党员档案、计划总结、党内常规、活动开展、成果展示等内容的收集整理和归档工作。规范阵地建设。参照“六有”标准，重在发挥功能，因地制宜建设好党员活动室、工会活动室、团员活动室、少队室等功能室建设。
五是推进党风廉政建设制度化。全面履行党风廉政建设主体责任，全面推进党风廉政建设常态化规范化制度化水平。切实强化学习教育，深入推进廉政文化进校园工作和师德师风教育，不断增强法纪意识；切实强化作风督查，强化对落实中央八项规定精神、严守中央八项规定、廉政准则、执行省市相关规定和麒麟区四风六纪情况督查，严防“四风”反弹；强化自查自纠，严肃责任追究，落实一案双查，从严查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律问题，维护风清气正教育环境。
二、部门基本情况
（一）部门决算单位构成
纳入麒麟区教育局2018年度部门决算编报的单位共53个。其中：行政单位1个，参照公务员法管理的事业单位0个，其他事业单位52个。分别是：

1. 教育局机关；2、教师新村；3、教师进修学校；4、特殊教育学校；5、区一幼；6、区二幼；7、区三幼；8、北关小学；9、麒麟小学；10、新生小学；11、城关小学；12、东关小学；13、育红小学；14、阳光小学；15、西关学校；16、区二中；17、区三中；18、区四中；19、区五中、20、区六中；21、区七中；22、区九中；23、区十中；24、区十一中；25、文华中心学校；26、白石江中心学校；27、建宁中心学校；28、益宁中心学校；29、太和中心学校；30、南宁中心学校；31潇湘中心学校；32、潇湘中学；33、沿江中心学校；34、沿江一中；35、沿江二中；36、珠街中心学校；37、珠街一中；38、珠街二中；39、三宝中心学校；40、三宝一中；41、三宝三中；42、茨营中心学校；43、茨营中学；44、越州中心学校；45、越州一中；46、越州二中；47、东山中心学校；48、东山一中；49、东山二中；50、东山三中；51、麒麟高中；52、区四幼；53、廖廓中心学校。

   （二）部门人员和车辆的编制及实有情况
麒麟区教育局2018年末实有人员编制5591人。其中：行政编制25人（含行政工勤编制3人），事业编制5566人（含参公管理事业编制0人）；在职在编实有行政人员25人（含行政工勤人员3人），事业人员5478人（含参公管理事业人员0人）。
离退休人员1760人。其中：离休7人，退休1753人。
实有车辆编制XX辆，在编实有车辆15辆。
（各部门可结合实际制作基本情况分布图表等）
第二部分  XX年度部门决算表
（详见附件）
 
第三部分  XX年度部门决算情况说明
一、收入决算情况说明
麒麟区教育局2018年度收入合计120246.81万元。其中：财政拨款收入117464.8万元，占总收入的97.69%；上级补助收入0万元，占总收入的0%；事业收入2500.59万元，占总收入的2%；经营收入0万元，占总收入的0%；附属单位缴款收入0万元，占总收入的0%；其他收入281.52万元，占总收入的0.31%。与上年对比增加20113.21万元，主要原因是人员经费增加。
（各部门可结合实际制作收入占比分布图表）
二、支出决算情况说明
麒麟区教育局2018年度支出合计117777.18万元。其中：基本支出114925.85万元，占总支出的97.58％；项目支出2851.33万元，占总支出的2.42％；上缴上级支出、经营支出、对附属单位补助支出共0万元，占总支出的0％。与上年对比基本支出增加,主要原因是人员经费支出增加。
（各部门可结合实际制作支出占比分布图表）
（一）基本支出情况
2018年度用于保障局机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出98908.8万元。包括基本工资、津贴补贴等人员经费支出占基本支出的36.3％；办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费占基本支出的14.6％。（人均情况由各部门自行确定）
（各部门可结合实际制作支出分布图表等）
（二）项目支出情况
2018年度用于保障局机构、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出0万元。
 
（各部门可结合实际制作支出分布图表等）
三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
麒麟区教育局2018年度一般公共预算财政拨款支出115295.26万元,占本年支出合计的97.89%。
（二）一般公共预算财政拨款支出决算具体情况      
1.教育（类）支出91217.98万元，占一般公共预算财政拨款总支出的79.1%。主要用于人员经费和学校日常开支等；
2.社会保障和就业（类）支出12958.23万元，占一般公共预算财政拨款总支出的11.24%。主要用于教师各项保险费用支出；
3、医疗卫生与计划生育（类）支出5288.76万元，占一般公共预算财政拨款总支出的4.59%。主要用于学校医疗保险支出等；
4、农林水支出24.38万元支出，占一般公共预算财政拨款总支出的0.02%。主要用于学生资助支出等；
5、住房保障（类）支出5805.9万元，占一般公共预算财政拨款总支出的5.04%。主要用于学校住房公积金与购房补贴支出等；
（说明可细化到项级科目，同时各部门可结合实际制作支出占比分布图表等）
四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
(一) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算总体情况
麒麟区教育局2018年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出预算为16.22万元，支出决算为6.37万元，完成预算的39.27%。其中：因公出国（境）费支出决算为0万元，完成预算的0%；公务用车购置及运行费支出决算为6.37万元，完成预算的39.27%；公务接待费支出决算为0万元，完成预算的0%。
2018年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数比2017年减少0.63万元，下降9%。其中：因公出国（境）费支出决算增加/减少0万元，增长/下降0%；公务用车购置及运行费支出决算减少0.63万元，下降9%；公务接待费支出决算增加/减少0万元，增长/下降0%。
(二) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算具体情况
2018年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算中，因公出国（境）费支出0万元，占0%；公务用车购置及运行维护费支出6.37万元，占100%；公务接待费支出0万元，占0%。具体情况如下：
1.因公出国（境）费支出0万元，共安排因公出国（境）团组0个，累计0人次。开展内容包括：具体出国开支及开展工作情况等……。
2. 公务用车购置及运行维护费支出6.37万元。其中：公务运行维护费支出6.37万元
公务用车购置支出0万元，购置车辆0辆。
公务用车运行维护支出6.37万元，开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为4辆。主要用于局机关与学校所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。
3.公务接待费支出0万元。其中：
国内接待费支出0万元（其中：外事接待费支出0万元），共安排国内公务接待0批次（其中：外事接待0批次），接待人次0人（其中：外事接待人次0人）。主要用于0（相关工作，产生的接待批次及人次等）发生的接待支出。
国（境）外接待费支出0万元，共安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。主要用于0（相关工作，产生的接待批次及人次等）发生的接待支出。
第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明
一、机关运行经费支出情况
麒麟区教育局2018年机关运行经费支出640万元，与上年对比减少10万元,主要原因减少办公费及会议费支出。部门机关运行经费主要用于机关办公、会议、培训、水电、车辆运行等经费开支。
二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况
2018年度，部门政府采购支出总额882.97万元，其中：政府采购货物支出882.97万元；政府采购工程支出0万元；政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额882.97万元，占政府采购支出总额的100%。
四、部门绩效自评情况
部门绩效自评情况详见附表（附表10-附表14）。
五、其他重要事项情况说明
……。（情况说明里没有介绍，但单位认为需要说明的情况在此说明。）
六、相关口径说明
（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，日常公用支出包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。
（二）机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的日常公用经费支出。
（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费，指单位工作人员公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税、牌照费等）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。
（四）“三公”经费决算数：指各部门（含下属单位）当年通过本级财政一般公共预算财政拨款和以前年度一般公共预算财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。
第五部分  名词解释
情况说明里涉及需要解释说明的决算相关专用名词，在此进行说明解释。若没有涉及专用名词，请说明不涉及专用名词。
监督索引号53030218036201111

附：2018年教育局决算公开附表
http://www.ql.gov.cn/uploadfile/2019/0817/20190817045404209.xls